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Édouard Genton, c’est aussi une aventure humaine et responsable. Nous sommes résolument engagés à adopter une politique de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) au sein de notre organisation. Nous croyons que la durabilité de notre entreprise est essentielle à la préservation de notre écosystème.
Dans le cadre de notre politique RSE, nous nous engageons à prendre part à des évènements caritatifs. Qu’il s’agisse de dons financiers, de dons en nature ou de participation aux évènements, Édouard Genton répond présent pour prêter main forte. Lui-même a couru pour l’association ARAME et pour l’association Je Collectif afin d’encourager les nobles causes soutenues. D’une part, la mission principale d’ARAME est de contribuer à l’accompagnement des enfants atteints de cancer, en optimisant leurs conditions d’accueil à l’hôpital et en soutenant la recherche. D’autre part, Je Collectif est une association qui met en avant des initiatives solidaires et éco-responsables. Nous avons également été fiers de participer à des événements caritatifs au Cap Ferret pour soutenir la recherche du cancer du sein, ainsi qu’un trek pendant Octobre Rose. Nous cherchons activement à soutenir l’inclusion sociale.
Notre vision de la politique RSE est globale : nous travaillons avec des marques responsables, qui partagent les mêmes valeurs que nous. Parmi nos partenaires, Breitling, Hublot, Panerai, Messika… sont engagés à faire de leur mieux pour optimiser l’impact environnemental de leurs activités ; ces manufactures développent de plus en plus d’initiatives respectueuses de l’environnement. Ce genre d’actions tiennent à cœur le Groupe Edouard Genton, qui s’engage à réduire son impact environnemental.
Enfin, au cœur de notre entreprise, les valeurs « équité, diversité & responsabilité » sont promues afin de garantir des conditions de travail sûres et saines. Effectivement, nous comptons autant de femmes que d’homme dans notre équipe, venant de tous les horizons, ayant de 20 à 62 ans, contribuant tous efficacement et équitablement au bon fonctionnement de notre entreprise. Nous nous efforçons donc d’installer un climat de bienveillance et de confiance avec nos collaborateurs pour que chacun puisse se sentir bien et valoriser dans son environnement de travail.
Ainsi, nous sommes engagés à la fois hors et dans notre champ d’action pour demeurer responsables, à se rendre compte de nos actions et à améliorer en permanence nos politiques RSE.